Die Verpflichtung für Arbeitgeber, die Arbeitnehmervertretungen und die betroffenen Arbeitnehmer zu informieren, bevor sie ein Hochrisiko-KI-System am Arbeitsplatz einsetzen. Dies ergänzt bestehende Informations- und Konsultationsrechte nach anderem EU- oder nationalem Recht. Arbeitsmarkt-Disruption: Veränderungen in der Berufswelt durch KI, die Jobs ersetzt, aber auch neue schafft. Arbeitgeberpflichten (Unterrichtung/Anhörung): Die Verpflichtung für Arbeitgeber, die Arbeitnehmervertretungen und die betroffenen Arbeitnehmer zu informieren, bevor sie ein Hochrisiko-KI-System am Arbeitsplatz einsetzen. Dies ergänzt bestehende Informations- und Konsultationsrechte nach anderem EU- oder nationalem Recht.